1.文化与目标执行：认同企业文化，严格执行公司及部门各项规章制度、方针政策，全力达成年度销售计划。​
2.产品与业务能力：精通产品知识，能以流利英语介绍公司及产品的规格、工艺；熟悉行业动态，掌握负责区域的竞品信息与市场价格，可独立完成报价分析与报价工作。​
3.订单全流程管理：统筹订单相关的跨部门沟通（技术、采购、生产、品管等），遇困难及时上报；跟踪生产过程，参与验货以保障质量与交期，维护企业信誉。​
4.单据与交付保障：独立制作全套单据，负责出货、托运安排，及时向客户提供货运资料，确保货物顺利交付。​
5.客户管理与维护：​
①系统归档并备份客户资料及样品，防止丢失；​
②每月汇总已有及潜在客户信息，书面汇报至部门主管与总经理；​
③对年销超 100 万或潜力客户，每周提交客户能力分析及风险评估表；​
④积极服务客户，对产品 / 服务问题（质量、交付等）零容忍，客户投诉当日上报；每半年回访老客户并提交书面报告。​
6.数据与绩效追踪：每月提交工作总结、计划及目标偏差分析报告，据此参与月度绩效考核。