工作职责：
1、拟订本辖区年度销售业务计划，下达各分公司销售目标，报批并督导实施，确保下属目标业绩的达成
2、率领分公司团队，为客户提供积极、迅速和有效的服务；
3、带领分公司团队，通过执行核心业务流程，开发和维护重要客户关系，开拓和完善渠道网络;
4、负责分公司的新梯销售和销售团队的管理;参与重大销售谈判和合同的签订，完成销售指标；
5、汇总市场信息，提报产品改善或产品开发建议。
任职资格：
1、大专及以上学历:
2、5-8年电梯行业销售工作经验，至少3年以上团队管理经验；
3、具有很强的沟通、组织、协调能力，团队合作及统筹管理能力；
4、具备丰富的业务资源，在当地有深厚的人脉关系；
5、有很强的成本及经营意识。