个人项目管理上（前期工作方向）：
1.管理游戏本地化测试项目全流程，包括沟通需求，制定计划、撰写用例、预订资源、监控执行和版本验收等，并为结果负责；
2.与游戏产品方沟通，并与公司内其他职能团队协作，分析需求特性和特点，制定相匹配的本地化测试方案，把控项目的本地化质量和周期；
3.组织测试资源的培训，传递测试目标、计划与执行方法，及时发现并解决执行中的问题；
4主动管理并适应项目范围与规模的变化把控整体风险；及时进行复盘与总结:优化业务流程与管理效率。

团队管理上（计划发展方向）：

1. 带领团队执行和交付高质量的项目，确保项目的质量、时效性及成本控制；
2. 管理和培养团队成员，提升团队整体专业能力和工作效率；
3. 通过参与客户需求沟通、规划安排测试项目等方式，支持销售培育新客户，提升新客户转化成功率；
4. 持续关注行业动态和市场趋势，洞察业务机会，优化产品与服务； 。

任职要求:
1.本科及以上学历，CET-6同等或以上的英文能力，英语口语能力优秀，能与国外客户无障碍沟通；
2.热爱游戏，有2年及以上项目管理或客户管理运营类经验，如有游戏功能测试、游戏语言测试或游戏本地化的工作经验优先；
3.乐观积极，学习能力强，有责任心，注重细节
工作时间：周一至周五9：00-18:00
工作地址：成都武侯区九兴大道凯乐国际1栋4楼
公司福利：免费双餐、周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利