【岗位职责】
1. 根据集团战略规划，制定并实施部门的发展战略和计划，推动业务目标达成；
2. 带领团队执行和交付高质量的项目，确保项目的质量、时效性及成本控制；
3. 根据公司管理与经营目标的需要，定期或不定期对部门流程、制度、标准、工具和方法进行建立与优化，不断提高工作效率和团队业绩。
4. 管理和培养团队成员，提升团队整体专业能力和工作效率；
5. 通过参与客户需求沟通、规划安排测试项目等方式，支持销售培育新客户，提升新客户转化成功率；
6. 持续关注行业动态和市场趋势，洞察业务机会，优化产品与服务；
【任职要求】
1. 本科及以上学历 2. 有医药、游戏行业从业经验者优先，英语口语流利者优先；
3. 具有五年以上工作经验，其中至少两年团队管理经验，或大团队培训、管理经验；
4 熟悉项目管理流程，有较强的资源协调能力和项目推进能力；
5. 具备优秀的跨文化沟通能力，能够处理多元文化背景下的事务；
6. 具有较强的市场分析能力及客户管理能力，能根据业务需求制定相应策略；
7. 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力；
8.了解本地化行业背景或其他技术性行业经验者优先，掌握其他语言者加分。