岗位职责：
1、负责组装车间的日常生产管理，制定并落实生产计划，合理调配人员、设备、物料，确保组装生产线按质按量按时完成生产任务；​
2、主导组装工艺优化与流程改进，分析生产瓶颈，推行精益生产理念（如5S管理、标准化作业），提升生产效率，降低生产成本与产品不良率；
3、负责组装团队的管理与建设，包括岗前培训、绩效考核、团队激励等，提升团队整体专业技能与协作能力；​
4、严格执行质量管理体系（如ISO9001、16949等），监督组装过程中的质量管控节点，组织员工进行质量意识培训，及时处理生产过程中的质量问题；​
5、落实安全生产管理要求，组织员工进行安全操作规程培训，定期开展车间安全检查，排查安全隐患，确保生产过程零安全事故；
6、负责组装车间物料管理，协调与采购、仓储部门的对接，监控物料库存与消耗，避免物料积压或短缺影响生产；
7、定期汇总生产数据（产能、良率、人均效率、物料损耗等），撰写生产管理报告，持续优化改进组装的工艺流程，提高产能。
任职要求：
1、45岁以下，本科及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先；​
2、5年以上机械产品类组装车间管理经验，熟悉机械零配件组装生产流程与工艺，有精益生产推行经验者优先；
3、具备较强的生产计划制定与执行能力、团队管理与沟通协调能力；能熟练使用CAD等绘图软件及ERP、MES等生产管理系统者优先；
4、掌握质量管理、安全生产管理相关知识，具备问题分析与解决能力，能快速响应生产过程中的突发状况；​
5、职业素养：责任心强，抗压能力出色；认同企业“质量为先、效率为本”的生产理念。