岗位要求：

1.5年以上化学分析测试实验室管理相关工作经验；

2.具有良好的组织、管理能力，具备优秀的团队合作精神及沟通能力；

3.熟练掌握常用电脑应用软件。

岗位职责：

1.对普通分析仪器、精密仪器操作熟练，对仪器维护、保养、校准、检定有一定认识；

2.熟悉色谱分析方法开发，能解决一般的色谱分离问题，处理异常图谱问题；

3.熟悉分析实验室基本管理，对色谱溶剂采购、供应，样品出图反馈时间与图谱质量等问题，有一定的认识；

4.在色谱分离、色谱定量、质谱定量、制备分离、质量研究、柱色谱技术等某一领域，有自己独到的见解，能在此某一领域解决一定复杂分析问题；

5.对分析误差敏感，能对数据统计中，作出定量或定性的判断，逻辑正确，分析合理；

6. 能确保成品检验准确，坚决执行质量标准，作出符合或不符合的判断；

7. 能指导普通分析人员，并开展一定的培训；

8.对质量标准认识深刻，有一定的质量研究知识，能对质量标准的限度、设置项目以及监控水平进行相关的选择；

9. 能复核异常数据的检测，并作出质量改进报告，分析问题中存在的量效因果关系；

10.及时出具检验报告书相关内容；

11.对检测新项目，有强烈学习兴趣，并把其开发成成熟的检验操作；

12.能熟练编写相关检验标准操作规程，形成质量文件。