一、薪资福利：
①薪资结构=基本工资+提成+出差补助+车费（车补）+工龄工资=平均年薪15w+
②六险一金、15-25天春节假期、带薪休假、团队奖励、员工旅游、定期体检等...
二、成长通道：
市场推广专员-区域经理-区域队长-大区经理-销售总监
三、人才培养机制：
入职引导、专业技能培训、岗位实训、多通道晋升、公司内部商学院等
四、岗位职责：
1、指导农户植保、农作物栽培管理技术;
2、执行公司产品、作物、客户等市场调研工作;
3、执行“四会一田”、铺货、库存清点、客户拜访等工作;
4、完成植保、作物、农药及销售技巧等专业知识的学习目标;
五、任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限；退伍军人可放宽学历；
2、具有良好沟通表达能力和抗压能力。
3、农学、植保、园艺等相关专业毕业优先;
职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、定期团建、出差补贴、多次晋升机会、年轻化团队
职位亮点：行业前三，连续十几年稳量增长！