岗位职责:
1.做好部门内外部沟通协调工作（跟进销售收入达成情况、证据链及合规等工作），确保信息高效传递与执行落地；
2.收集、分析部门运营数据（如销售数据），提出优化建议并主导落地；
3.协助部门总监对营销中心考核体系、结算体系及合规体系进行升级；
4.按公司要求，协助推进部门信息化建设工作。
任职资格：
1.较好的沟通能力， 具备高情商、擅长处理内外部关系，书面表达能力强
2.1-3年医药企业工作经验（优先考虑运营、市场或商务相关岗位）
3.熟悉医药行业术语、政策法规；了解医药运营流程（如供应链、招标、学术推广等）
4.快速学习能力：能快速掌握医药行业动态及公司内部流程
5.对数据敏感（如运营数据分析、市场调研报告整理）