岗位职责：
1.精准安排日常课表，家长与教师间的“沟通桥梁”，深度了解每个学生的学习动态，并定期反馈学习成果
2.凭借对学生学习情况的精准把控，为有需要的家庭推荐更合适的课程，推动续费服务。
岗位福利:
1.无责底薪2000-3500，再加各种提成，月均薪资6000-8000元，寒暑假旺季可突破万元。
2.五险，单休

面试地址:
德郡七号（1619室捷登教育-人力资源部）