职位描述
岗位职责:
1. 管理餐饮店铺的日常运营,确保服务质量和顾客满意度
2. 负责员工培训与团队建设,提高工作效率和服务水平
3. 控制成本,提升店铺的营业额和利润
4. 完成公司制定的各项经营指标
5. 维护良好的顾客关系,处理顾客投诉和意见
岗位要求:
1. 有餐饮行业店长工作经验
2. 熟悉餐饮行业运营流程和管理模式
3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
4. 有较强的执行力和抗压能力
5. 能适应轮班工作制
薪资待遇:
试用期底薪7500,转正10000,工作时间8小时排班制。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕