管理职责：

1、负责对本部门工作的日常管理和监督检查，严格执行公司的各项规章制度；

2、负责制定本部门岗位职责及统一规范工作流程，并严格履行岗位职责及要求，详见部门岗位职责及主要工作内容；

3、带领助教团队深度挖掘学员需求完成业绩任务（含班级续报业绩，学员转介绍业绩）；

4、与销售主管配合，共同带领团队进行日常学员交流活动和节日活动的组织策划与开展工作，保证学员满意度，完成续费及转介绍工作指标；

5、带领助教团队成员学习相关项目知识并给学员提供增值服务；

6、制定部门统一服务标准及规范用语，完善服务体系，严格制执行岗位服务流程和服务规范，并实施监督检查；

7、制定部门培训计划，做好部门培训工作，提高新员工服务意识及服务水平；

8、负责对本部门员工关系的管理，加强团队凝聚力，做好本部门工作；

任职要求：

1.大专以上学历，5年教培行业经验，3年以上管理经验

2.抗压性强，灵活，沟通表达流畅