任职条件：2.学历要求：具备本科及以上学历，旅游管理、市场营销、营销管理等相关专业优先；
3.经验要求：具备索道等大型景区交通项目或4A级以上景区营销经验，在相关项目中担任分管副总经理职务3年以上，有索道等大型景区交通项目营销经历者优先；
4.能力要求：具有商业敏锐度和客户洞察力，对互联网和电商行业有一定的认识和见解；具有数据分析、营销、活动策划、统筹计划、组织协调、公关谈判等能力，能与政府机构、企业高层人士广泛接触，并深入沟通，具有较强的责任感、执行能力和抗压能力；
5.其他要求：同等条件下旅游集团及所属企业内部员工优先考虑；特别优秀者可以适当放宽条件。2.负责景区运营的筹备及招商工作；监督执行景区品牌战略、营销推广、大型活动策划与实施；与战略合作伙伴间进行商务谈判，建立和发展公司的品牌文化、产品文化；
3.负责制定公司的整体营销策略，建立市场渠道，开展市场调研工作和市场预测，整体负责商业定位和营销策划，组织对公司旅游产品进行市场推广；
4.制定并执行媒体宣传策略、市场品牌推广计划，并作效果评估，负责进行抖音、微信公众号、小红书等的整体规划及市场推广；
5.负责建设和发展市场运营团队，组织开展员工培训、考核评价及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要；
6.推动公司开拓区域的渠道拓展，协调处理所辖区域外部公共关系（政府、重要客户等）；
7.拓展维护外部关系，负责在媒体关系层面帮助公司监控公关舆情，危机预警和相应危机管理及处置；
8.完成上级交办的其他工作事项。