岗位名称：人力资源管理专员 5人

岗位职责：负责合作单位劳动关系管理、薪酬核算、社会保险和住房公积金待遇办理等人力资源管理工作；负责客户方外包、派遣员工的人事管理工作：包含劳动合同签订、档案管理、社会保险及住房公积金缴纳及待遇申领、员工关系处理、薪酬核算等人力资源工作；
人员要求：

（1）本科或以上学历，文科类专业（文秘、法学、人力资源、心理学、工商管理相关专业者优先），男女不限、党员优先考虑；

（2）形象端庄、普通话标准，善于与人沟通交往、有亲和力，具备较强的人际沟通能力与团队合作精神；

（3）有敬业心、责任心，工作严谨认真负责，有较好的服从力与执行力；熟练使用办公软件，尤其是针对Word、Excel的使用；

（4）两年以上相关人力资源管理经验或有中华人民共和国法律职业资格证书者优先，熟悉劳动法、劳动合同法以及当地社会保险等方面的法律法规及政策；
福利待遇：

（1）8小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日及带薪年假；缴纳社会保险与住房公积金；

（2）试用期工资3800-4500元/月，转正后工资待遇4500-5500元/月、加绩效工资，享受年终奖金；

（3）公司免费午餐，配备手机一部及报销通信费；公司每年组织两次旅游和团建活动；具备良好晋升空间；

工作地点：济南市历下区坤顺路1819号D栋1106