岗位职责：
1、5S体系搭建与推行，制定符合公司实际的5S推行方案，推动全员参与
2、现场5S稽查和问题整改
3、员工培训及素养提升
4、持续改善及标杆打造
任职资格：
1、大专及以上学历
2、具备2-3年相关工作经验，有大型工厂5S项目管理经验
3、熟悉5S管理的各个模块，了解相关行业标准，具备专业知识
4、具备较强的沟通协调能力，有良好的分析和解决问题能力，能及时发现现场存在的问题并提出有效改进措施
5、工作认真负责，有较强的的责任心和执行力
1、5S专业知识
2、现场问题解决能力
3、沟通协调及推动能力
4、数字化管理能力
5、责任心及执行能力