1．部门内外协同的接口。包括员工关系、周边部门协同及行政、物业相关问题的跟踪闭环；



2．部门日常运作。包括员工关怀、费用管理、激励宣传、组织氛围建设以及部门的活动的筹备支撑；



3．公共事务。配合落实地域上的要求，如长假安排，行政物业信息推送，体检情况跟踪，支撑地域上的大型活动及会务培训；



4．日常事务辅助。员工信息管理维护，员工日常答疑及关键信息传递；



5. 主管日常工作协助，例如会务安排、出差行程安排、费用报销、员工答疑等辅助类工作。


1． 大专及以上学历，有较好的语言表达能力和文字表述能力，具备较强的亲和力和与员工的连接能力；



2． 能够快速理解各部门间的协作和工作流程，有较强的沟通和协调能力；



3． 工作热忱，积极乐观，责任心强；



4. 有文秘经验及组织过大型活动者优先；



4． 熟练使用各类办公软件，可以完成简单的PS、视频剪辑工作。