工作内容；
1.负责员工招聘, 包括简历筛选、面试安排与候选人初步沟通。
2.考勤记录、核对工作，薪资核对，工作中表格登记处理，入职、离职、转正等手续办理，档案存档。
3. 办公室物品采购、报销、物业对接、团建、卫生等行政事务。

4.负责校区管理系统运营，前台接待，与家长进行沟通，以及日常教务工作。
任职要求：

1、年龄30岁以下，本科以上学历，有相关工作经验者优先；
2、形象好气质佳、流利标准的普通话；
3、性格开朗、思维活跃、积极主动、良好的团队合作精神；
4、较强的学习能力和责任心、做事认真、积极主动。