岗位职责:
1. 统筹销售管理流程，确保销售目标的顺利达成；
2. 建立并保持与客户的有效沟通，提高客户的购买体验；
3. 对销售流程进行监控和优化，提高团队的工作效率。
任职要求：
1. 具备强大的商务谈判能力和出色的客户服务意识；汽车销售、管理经验 、35周岁以内，大专以上学历，特别优秀的可以放宽条件
2. 能够独立处理和解决销售过程中的问题；
3. 对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应行业变化