1.负责管理仓库，确保收货.包装.发货等流程正常进行;
2.执行和完善仓库的规章制度.规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;
3.科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率;
4.有效配合公司整体业务运作需求;
5.监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方法。
任职要求：
1. 具备仓库管理相关知识，熟悉ERP软件。
2. 有一定的沟通协调能力，能够良好地协调不同部门之间的沟通合作。
3. 对数字敏感，具有较好的数据管理和统计分析能力。
4. 认真负责、具备一定的压力处理能力，能够独立分析问题并提出解决方案。