工作职责：
1、负责人员招聘、考勤管理、入离职手续办理、等人力资源相关工作； 2、负责公文传达、排版打印等日常行政相关工作； 3、及时完成上级领导交办的各项工作任务。
任职资格：
1、2026届应届毕业生、工商管理、行政管理等相关专业； 2、工作积极主动、认真细致、条理清晰； 3、性格开朗、大方，具备良好的沟通表达能力； 4、熟练使用各种办公软件。