线上获客体系搭建
负责搭建小红书、视频号、抖音等家居垂类高潜力平台的内容矩阵，制定符合高端家具消费人群（注重生活美学、品质体验）的引流策略；
通过场景化内容（家居空间搭配、设计师访谈、产品工艺深度解读等）吸引目标用户，设计「线上种草-预约到店-线下体验」转化链路；
针对门店辐射区域（如北京/华北/东北）进行本地化精准投放，提升同城客群触达效率。
高端视觉化内容运营
主导产出沉浸式家居场景内容（图文/短视频/直播），重点呈现产品设计细节、材质工艺及空间美学价值，区别于低价促销导向的常规内容；
策划「线上云逛店」「限量款预售直播」等创新形式，结合门店实景拍摄增强用户信任感；
联动家居领域KOL/KOC、设计师资源，打造品牌在高端生活方式的标杆影响力。
O2O数据追踪与门店赋能
建立「新媒体曝光量→私域咨询量→到店预约数→实际成交转化」全链路数据监测体系，重点优化到店转化率；
定期向门店输出高意向客户画像及行为分析，指导销售团队精准跟进；
培训门店员工新媒体协作能力（如直播配合、线上客群接待话术）。
线上线下活动联动
与线下活动主管共同策划主题化营销事件（如「设计同行克拉斯行」），线上发起话题征集/直播探场，线下落地体验沙龙；
设计线上专属权益（到店礼品、优先预约设计师服务等），驱动用户线下行为；
收集门店客户体验反馈，反哺线上内容优化方向。
【任职要求】
1.28-38岁，市场营销、广告、传媒、视觉设计、新闻传播类专业优先相关专业；
2.有家居/奢侈品/高端生活方式行业经验者优先（若无，则需有高端汽车/珠宝/房产项目成功案例）
3.有自媒体运营经验，数据微博、小红书等自媒体平台运营策略，能较快涨粉、留存及促活；
4.较好的逻辑思维和文字组织撰写能力；
5.优秀的图文原创能力，深刻理解原创干货内容对用户的意义；
核心技能标签
精通小红书+视频号双平台玩法（北京家居品牌主战场，必须提供操盘账号数据证明：如单月增粉1w+、爆款笔记10w+阅读等）
具备本地化引流经验：有北京同城号运营、POI联动投放案例（匹配门店辐射需求）
熟练使用千瓜、新榜等本土化数据分析工具等。
职位福利：员工食堂午饭，带薪年假、七险/五险一金