岗位职责：
1、对外事务管理
主导政府关系维护与政策对接，建立并深化与各级政府、行业协会及相关机构的战略合作关系；
拓展并维护大客户资源（如央企、国企、行业龙头等），推动战略合作项目落地。
代表公司参与政府会议、行业论坛及商务谈判，提升公司品牌影响力。
2、内部组织管理
优化公司管理体系，完善组织架构、流程制度及绩效考核机制，提升运营效率。
统筹跨部门协作，推动战略目标分解与执行，确保业务与资源的高效整合。
搭建高素质管理团队，制定人才培养计划，强化企业文化建设与人才梯队建设。
3、战略发展支持
参与公司战略规划制定，结合政策趋势及市场动态提出可行性建议。
推动新业务领域拓展（如政府合作项目、公共服务领域等），挖掘增量市场机会。
岗位要求：
1、本科及以上学历，管理学、经济学、法学等相关专业优先；
2、10年以上综合管理经验，其中5年以上大型企业（或上市公司）高管任职经历；
3、具备政府及大客户资源的深度积累，能快速建立信任关系并推动合作；
4、擅长处理复杂公共事务及舆情事件，维护公司利益与形象；
5、擅长团队管理与激励，具备跨部门协同及决策执行力。