岗位职责
1、全面负责直联营公司的经营管理，制定并执行公司年度经营计划，确保完成集团下达的业绩目标。
2、负责门店网络布局规划，推动新店选址、筹建、开业及后续运营管理。
3、制定并优化直营/联营门店的运营标准、服务流程、绩效考核体系，提升门店整体运营效率与盈利能力。
4、负责门店店长及核心管理人员的选拔、培养、考核与激励，打造高效运营团队。
5、统筹市场拓展、品牌落地、客户服务、教学质量管理等各项工作，确保门店运营与集团标准一致。
6、负责与联营方洽谈合作，输出集团标准并监督执行，维护良好合作关系。
7、定期分析门店运营数据（如客户复购率、课程满意度、门店利润率等），提出优化建议并推动落实。
8、负责公司预算编制与控制，确保各项费用合理支出。
9、配合集团综合管理中心完成组织架构、人员编制、薪酬绩效、招聘任免等核心管理事项的报审与执行。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上教育培训行业或连锁运营管理经验，3年以上团队管理经验。
2、熟悉直营/联营模式运营管理，具备较强的市场洞察力、业务规划能力和执行力。
3、具备优秀的团队管理、跨部门协作与资源整合能力。
4、具备较强的数据分析与经营决策能力，能有效推动业绩增长与成本优化。
5、熟悉国家相关法律法规及行业政策，具备风险意识与合规经营理念。