岗位职责：

1、老客户的维护：结合相关服务方案，促进老客户发展与升级，持续提升客户忠诚度。

2、新客户的开发：通过客户转介绍、行业信息电话邀约、线下招商会、行业展会、实地拜访等有效方式持续增加新客户。

3、按公司相关市场规划，清晰规划每个月业绩目标，有清晰的分解和可实现路径，确保任务目标的达成。

任职要求：

1. 专科及以上学历。

2. 2年及以上销售工作经验，有一定管理经验者优先。

3. 有较强的沟通能力及销售服务意识。

4. 可出差。