岗位内容：
1. 负责焊接车间的日常生产管理工作，确保生产计划的顺利执行。
2. 监督生产进度，及时调整生产计划以完成生产任务交期。
3.按照公司产品质量要求标准开展焊接车间工作，定期检查焊接作业，对质量问题进行分析和改进。
4. 监控焊接成本，通过优化流程和减少浪费来降低成本，定期分析成本数据，提出改进。
5.严格执行安全操作规程，确保焊接作业安全，定期开展班组级安排培训，提高员工的安全意识。
6.领导焊接团队，提升团队士气和工作效率，与上级管理层保持良好沟通，确保信息通畅。
任职要求：
1. 机械工程、焊接技术或相关专业大专及以上学历。
2.5年以上焊接工作经验，其中2年以上班组长或类似管理岗位经验。
3.熟悉焊接工艺和质量标准，掌握焊接设备的操作和维护知识。
4.具有良好的团队管理和领导能力，良好的沟通协调能力。
5.强烈的安全意识和责任感，能够确保安全作业。
公司会为每一位表现优秀的中高层管理人员、核心骨干及核心技术人员提供股权激励，为员工的个人发展保驾护航。