要求：35岁—45岁，统招本科以上学历；有物业行业TOP前五的上市公司或者大企业同岗位经验，管理过200万方、下属300人团队的从业经历；熟悉地产开发和物业管理工作流程和环节；熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序；对物业经营测算、控费降本、提质增效方面有特长；尤其是对提高业主满意度提升方面具体举措、经验丰富。