岗位职责：
1.贯彻执行安全生产法律、法规，参与拟定安全生产规章制度、安全操作规程；
2.根据事故风险编制或修订适用本企业的应急管理体系，完善应急预案并组织或参与应急预案演练，演练完成后做出评价和总结修订工作；
3.开展安全巡查、检查工作，对发现的“三违”现象及时制止并纠正、对存在的安全隐患问题下发至整改责任人，并追踪整改验收完成；
4.协助部门做好新员工上岗前的一级安全教育培训及其他年度计划性培训工作，做好考核评估，并及时将安全教育培训资料归档，定期对培训台账更新完善；
5.协助部门做好公司三项岗位考证申报和复审工作，确保企业特种岗位持证合规；
6.协助部门开展公司各类安全活动和专项安全检查活动，并对安全隐患的整改情况进行跟踪验收；
7.完成上级和部门交办的其他安全生产工作。
任职要求：
1、35周岁以下，专科及以上学历，在服务行业从事过安全管理员经验者优先；
2、具有2年及以上安全管理相关工作经验，或有服务业管理工作经验、规上企业安全员工作经验者优先；
3、有良好的团队意识和专业能力。