工作职责：

1.负责招募工作，根据招募需求发布并及时更新招募信息；

2.完成简历的收集和初步筛选工作；

3.负责应试人的邀约和接待，协助上级做好面试记录，编写面试报告；

4.办理新人签约、解约等手续；

5.完成上级分配的其他事务。

资格要求：

1.25-45岁，大专及以上学历，能力优秀者可放宽要求；

2.熟练使用office办公软件；

3.有良好的沟通能力和组织能力，积极主动，有上进心；

福利待遇：

1.基本收入+奖励，无需主动销售；

2.工作时间：周一至周五8:30-17:30，周末双休，法定节假日休息

3.免费培训+节假日福利+定期团队活动