岗位职责：
1、领导和管理物流团队（包括仓储、运输、单证等岗位），进行任务分配、工作指导与日常监督；
2、负责团队成员的绩效考核、技能培训与职业发展，提升团队整体专业能力与工作效率；
3、培养团队的合作精神和服务意识，营造积极向上的工作氛围；
4、监督仓库的日常收、发、存、盘点作业，确保库存准确性，优化仓库布局和存储效率；
5、规划和管理所有出、入库运输活动；
6、制定和执行配送计划，确保客户订单能准时、完好地送达，提升客户满意度；
7、管理退货、换货等逆向物流流程，确保流程规范、高效；
8、负责物流成本的预算编制、监控与分析，通过优化运输路线、谈判运价、改善包装等方式有效控制并降低总体物流成本；
9、分析物流关键绩效指标（KPIs）数据，如订单准时交付率、运输损耗率、库存周转率、单位物流成本等，编制管理报表，并向管理层汇报；
10、负责物流环节的风险管理，制定应急预案，处理物流过程中的异常和紧急事件。
任职资格：
1、统招专科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输类相关专业优先；
2、38周岁以内，5年以上物流或供应链相关领域工作经验，其中至少2年团队管理或项目管理经验；
3、精通数据分析，能运用数据发现问题、驱动决策并解决问题；
4、熟悉精益物流、六西格玛等流程改善工具者优先；
5、熟练使用ERP、TMS、WMS等系统，并精通Microsoft Office，尤其是Excel和PPT。