一、工作内容

1. 负责新项目建设、人员体系搭建、业务对接等，通过优化团队素质（招聘、培训、优化、晋降级等工具），提升项目业务交付质量，保障业务持续稳定。2. 负责与业务方管理的高频对接，包含但不限于工作需求与落地，并根据目标制定组内生产计划、合理配置资源，跟踪生产进度、质量状态，及时响应作业过程中的异常情况，并输出可落地的应对措施；

3. 定期梳理优化标注全流程的规则与方法，推动业务流程不断优化迭代；

4. 精进业务管理核心能力，聚焦核心业务数据指标交付，包含但不限于日常管理数据分析、表格excel看板搭建，实时通过数据看板及时识别业务异常，推动人员质量改进与效率提升，针对影响业务的关键因素进行深度挖掘，输出管理优化建议并跟进落地；

5. 负责新人培训、作业辅导、考勤、入离职异常沟通等工作状态全流程管理，对业务线出勤率、离职率、工时利用率等核心管理指标达成负责，不定时巡场管理，监控员工工作状态与现场环境，保障作业规范，人员作业合规性管控，识别潜在风险并及时预警。

二、岗位要求

1. 统招本科，英语相关专业，英语专八、或雅思7分及以上、或托福100及以上（面试前提供证书），听、读、写能力皆较好；

2. 1至3年大模型标注管理经验（下属规模20人及以上），拥有互联网大厂模型标注项目管理经验优先；

3. 良好的沟通协调能力与语言表达能力，应变能力强，抗压力强，理解能力强，思考能力强；

4. 可相应紧急加班及临时节假日加班需求，保障业务关键节点进度；

5. 可深度研究业务规则，快速熟悉承接业务的工作内容，并参与业务全程培训，有人员基础能力培养与业务质量提升的实践经验。

三、作息安排：朝9晚6，周末双休节假日休息，能适应紧急加班安排。

四、薪资福利：10~16K,五险一金