岗位职责：
1、依据项目开发任务书明确目标、范围与技术路线，评估所需岗位及能力，通过内部调配、外部招聘及战略合作等方式快速组建团队。
2、以任务书为基准，制定并滚动更新项目主计划，包含范围、进度、成本、质量、风险等，及时识别偏差并实施纠正措施；同时监督技术方案落地，保障最终交付。
3、组织客户、技术专家及质量部门开展阶段评审，输出问题清单、风险评级与整改计划；并组织正式验收会议，对照验收标准完成验收。
4、建立资源需求台账，对资源进行优先级排序与动态调配，确保项目推进。
5、主动沟通对接，定期输出项目简报与风险报告，预判利益冲突并提前制定沟通策略，确保实时掌握项目动态，决策效率与团队凝聚力持续提升。
任职要求：
1、本科及以上学历，管理类、工程类或相关专业优先；
2、5年及以上项目管理相关工作经验，有成功项目案例者优先；
3、熟悉项目管理流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力；
4、具备较强的责任心和抗压能力，能够适应多任务并行的工作环境。