岗位内容：
1.根据公司业务目标及利润指标，带领销售团队完成销售目标及服务指标；
2.店面展车、试驾车的协调与维护，保障销售工具正常使用；
3.负责了解市场动向，根据任务指标设计和执行销售策略；
4.与交付部门无缝对接和合作，保证消费者车辆的顺利交付，保障消费者全程购车体验；
5.市场活动执行，拓展潜在消费者，发掘高价值消费者；
6.负责线索管理：店面线索收集、登记、电话回访、开拓线索渠道；
7.负责试驾管理：PDC管理、试驾过程管理、试驾回访追踪；
8.执行门店作业规范，负责组织落实SOP标准培训，确保通过各项检核；
9.推动量化管理流程，严格推行厂家的管理体制，规避销售风险，应对突发事件；
10.甄选、培养下属，对部门梯度建设负责；负责下属日常管理、帮带管理、培训管理，考核管理，能力提升管理、奖惩管理，离职管理及接待和试驾环节的监督；

任职要求：
1. 具备相关汽车销售工作经验，熟悉汽车市场和消费者需求；
2. 具有良好的沟通协调能力和销售技巧；
3. 对于汽车行业以及公司产品了解透彻；
4. 执行力强，具备较高的团队合作精神。