岗位职责：

1、参与工程建设计划板块管理流程、制度、标准化工作的梳理，推动项目计划管理实现制度化、规范化。

2、配合公司相关部门开展相关流程的梳理、制定和修订工作。

3、参与项目相应的一、二级进度计划模板的建立与修订，并发布各项目执行。

4、根据各项目建设目标、经营指标、利润目标，跟踪各项目工作安排，组织对项目建设目标进行分解。

5、识别和跟踪高价值点进度计划完成情况，对各项目反馈的实际施工进度进行分析，确定关键因素，协助项目经理及时调整进度计划。组织工程策划的编制工作，制定项目建设实施方案大纲和风险分析。

6、组织区域经理，定期梳理部门所有建设项目的计划偏差、问题风险以及制定纠偏措施，形成项目预警台账，针对风险较大的及时下发风险告知书；参与审核各类工程报表，并对提供的工程建设数据加以分析；参与分析报表中存在的问题和风险，提出相应的解决方案，并指导实施。

7、分析项目计划执行、合同履约过程中存在的风险及时预警，并组织相关资源形成解决方案降低风险。

8、根据国家安全生产法、公司安全管理制度以及本岗位安全责任制规定的职责，学习掌握所涉及职责范围内的安全知识、技能并在履职过程中负主体责任。

任职要求：

1、5年以上工程相关工作经验，熟悉工程建设流程，不限于新能源工程建设

2、计划管理能力、沟通协调能力、创新能力，有一定文字功底。