1.集团内部应聘相关岗位层级的人员现层级需为对应层级；
2.具有异形结构工程设计经验者优先；
3.具备机械构造研发设计经验者优先；
4.团队意识强，具备良好的沟通协调能力。
岗位职责
1.非传统结构的建模分析计算；
2.施工措施的建模分析计算；
3.研发适配新体系、新工艺的新型节点，并进行分析计算；
4.研发适配新体系、新工艺的措施构造，并进行分析计算；
5.完成领导交办的其他工作。"