作为董事长战略落地与组织协同的核心枢纽，构建和谐政商关系的同时，通过系统化的目标解码与过程管控，落实董事长重点关注事项，推动各业务部门协同作战，保障企业战略高效执行与组织效能持续提升。
岗位职责：
1、推动、追踪董事长日常安排的相关工作；
2、实时追踪会议决议落地情况；
3、按月输出工作计划执行分析报告；
4、负责外部公共关系维护与公关事项处理；
5、根据授权，协助董事长处理日常事务。
岗位要求：
1、年龄28-35周岁；
2、本科及以上学历，管理类相关专业；
3、具备3-5年企业综合管理经验，2年以上总经理助理、董事长助理、中小企业中高层岗位经验；
4、熟练使用office办公软件，具备一定的企业管理能力；
5、逻辑思维清晰，具备跨层级沟通及跨部门协助能力及复杂问题解决能力；
6、高情商，具备公关及商务谈判技巧；
7、积极主动，责任心强，具备较高的抗压能力；
8、潍坊五区居住，与高新区、滨海区、市政府等相关政府单位熟悉者优先。