1.负责一手单发单、名单反馈及相关数据分析；
2.负责二手单收发单、名单费用反馈及相关数据分析，回款跟进；
3.负责人力供应商合作协议签订及移交对接；
4.负责区域招聘网络招聘账号、工号手机卡、手机、工号微信等资源管理；
5.负责区域行政后勤工作（办公环境、卫生、固定资产、采购、设备维修等）；
6.上级领导安排的其他事项。

任职要求：

综述：有1年及以上人事、行政、后勤相关工作经验。
详述关键历练：
1、经验：1年及以上人事、行政、后勤相关工作经验；
2、技能：熟悉使用Office 办公软件；
3、能力：数据汇总与分析能力、文档规范与管理能力、沟通协调能力、抗压能力、异常处理能力；