岗位细则
1.战略支持：起草董事长讲话稿、战略报告、对外公函等核心材料，确保内容严谨且符合企业价值观；参与高层会议并撰写纪要，跟踪战略事项执行进度，提供数据化分析支持。
2.行政统筹：规划董事长日程，协调内外部重要行程，处理优先级事务；管理董事长办公室文件流转与保密信息，确保高效安全。
3.资源协调：联动集团医疗、连锁、健康板块资源，推动跨部门协作项目落地；维护政府、合作方等外部关系，协助董事长处理关键接待与公关事务。
4.形象管理：跟随/代表董事长参与行业活动，展现专业气质与企业文化；监督企业对外宣传材料的合规性与品牌调性一致性。
任职要求：
1.28-38岁，形象端庄大方，言行得体，具备职业化商务素养。
2.5年以上大型集团高管助理/秘书经验，有医疗健康行业或体制内文秘背景者加分。
3.本科及以上学历，中文、行政管理、工商管理、医疗管理相关专业优先。
4.擅长公文写作，能快速提炼复杂信息形成高质量报告，精通时间管理与多任务统筹，熟悉甘特图、项目管理工具。
5.精准把握董事长意图，灵活应对高层沟通与突发状况，适应高强度工作节奏，保持情绪稳定与输出质量。
6.严守商业机密，对敏感信息高度警觉；追求零差错交付，对关键细节反复校验。