薪资范围：底薪12K-20K，有提成，交五险
base地：杭州、广州、深圳皆可
杭州：到总部上班
广州、深圳：远程办公（需配合门店活动，灵活到店支持）
任职要求：
1、3年以上妍丽系统操作经验，熟悉妍丽门店运营全流程
2、年龄30-45岁，具备美妆/百货连锁行业督导经验及管理经验
岗位职责：
1. 活动落地执行
（1）对接妍丽全国门店，统筹活动方案的落地
（2）监控活动执行流程，优化产品陈列、话术培训、赠品配发等关键环节
（3）收集门店客户反馈，联动市场部优化产品卖点及推广策略
2. 员工目标管理
（1） 制定门店分阶段销售目标，每日跟踪销售数据，制定妍丽门店奖励方案，带领督导达成业绩目标
3. 系统化运营支持
（1）熟练操作妍丽ERP系统，完成活动资源核销、库存预警、销售数据复盘
（2）输出门店运营问题诊断报告，推动陈列/话术/客诉流程标准化升级