职位描述
岗位职责:
1、负责住宅区内值勤巡逻任务及大门的守卫工作;
2、负责小区消防设施及公用设施的监护与督查,区内治安案件的处理和处罚,涉及违法的案件及时移交公安机关处理;
3、负责对住宅区内机动车停车场的管理,认真检查出入车辆,指挥车辆按规定位置停放;
4、完成上级领导交给的其他任务。
任职要求:
1、18-35周岁,身高168cm以上,身体健康,五官端正;
2、退伍军人、持消防上岗证者优先录用(有补贴);
3、身上无纹身,无不良记录;
4、沟通能力强,执行力强,形象气质佳;
5、能吃苦耐劳,爱岗敬业,具有较强的服务意识。
福利待遇:
1、【工资】工作时间:12小时工作制,月休4天,5000-6500元/月,有年终奖金。入职满一年后享有司龄工资100元/月。加班优先调休;
2、【津贴】身高172cm以上的有50元/月补贴;退伍军人持退伍证的有50元/月补贴;持《建构筑消防上岗证》的有200元/月补贴;6-10月份根据工作场景及出勤天数等享有高温补贴;
3、【食宿】提供免费住宿(宿舍配备空调、热水器等,水电费自付),提供健康营养的工作餐;
4、【保险保障】公司高度重视安全生产工作,为每位员工提供健全的安全保障体系,一入职即购买五险一金(养老险、生育险、医疗险、失业险、工伤险以及住房公积金);
5、【假期】享受各类法定假期,公司工作满一年以上可享受5天带薪年假;
6、【福利】入职满一年的员工享受每年免费体检,免费发放工服,重大节日有过节费;
7、【企业文化】公司定期组织各级团队建设活动、新员工座谈会、总经理座谈会以及各类丰富多彩的员工活动,如三八职工活动、篮球联赛、员工趣味运动会、歌唱比赛、员工各种运动圈(乒乓球、羽毛球、足球、游泳)、观影活动、重大节庆活动等;
8、【培训发展】公司提供新员工入职培训,制定人才梯队建设机制,员工可往管理线条、专业线条等多向发展,公司为员工提供了广阔的发展平台;
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕