岗位职责：
1、制定财务目标与政策：负责制定公司的财务目标、政策及操作程序，并根据授权向总经理、董事会报告。
2、建立健全财务系统：设置财务组织结构，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本。
3、经营风险审核与防范：定期审核和计量公司的经营风险，采用有效措施予以防范。
4、内部财务管理与审计：建立健全内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定。
5、协调外部关系：协调同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益。
6、财务分析与决策支持：审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；参与投资项目的分析、论证和决策。
7、确保财务体系高效运转：组织并推动公司年度经营/预算计划程序，包括资本需求规划及正常运作。
8、融资策略制定：根据公司实际经营状况，制定有效的融资策略及计划，确保最优资本结构。
财务总监的任职要求与能力
担任财务总监通常需要满足以下要求：
1、专业背景：财务、会计、金融、投资等专业本科及以上学历，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑。
2、法规与软件技能：熟知合同法、经济法等法规政策，熟练操作用友或金蝶等财务软件。
3、工作经验：具备三年以上高科技技术企业财务管理工作经验，三年以上财务部门经理工作经验。
4、能力要求：有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力，对企业资本运营有深刻理解，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程。
5、个人素质：具备出色的管理能力与良好的沟通技巧，具有良好的团队合作精神、职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感。
1,【财务管理】建立健全财务内控制度流程，管理成本费用，实施财务监督，管控财务风险。
2,【业务支持】深入熟悉业务，支持公司业务决策，从财务视角进行业务方案可行性分析与风险评估，对于业务提出的财税问题给予专业意见，配合方案落地，协助业务解决实际问题；
3,【经营分析】运用全面的财务专业，搭建适配于各类业务模式下的业财分析报表/报告，推动多主体经营核算体系，提升业财融合效率。
任职要求：
1，本科及以上学历，5年以上工作经验，财务BP,经营分析相关经验优先，通过CPA,CTA为优。
2，熟悉办公软件相关函数公式或相关数据分析工具。
3，专业扎实，逻辑思维强，对数据敏感，能够从业财融合视角看问题。
4，财务管理意识强，具备一定的沟通能力及书写能力；具有创业家精神，能够主动推动工作的顺利实施。