岗位职责:
1.制定区域的市场拓展计划;
2.完成区域的销售任务;
3.开发区域代.理.商和经.销.商;
4.培养培训代.理.商和经.销.商;
5.了解区域的市场状况、行业信息、相关国家政策等;
6.统筹了解区域的终端用户;
任职要求:
1. 本科以上学历,有工业行业资源优先,有渠道拓展经验优先;
2.三年及以上销售工作经验;
3.性格开朗、诚实可靠、乐观进取、主动学习,具有独立分析和解决问题的能力;
4.良好的沟通技巧、管理能力和团队合作精神;
5.能独立开展工作,并能承受较大的工作压力;
6.能够自我约束,具备专业素养;
7.个人信用良好、无失信行为或失信记录;
8.能够适应出差。
薪资福利
薪资构成:底薪+提成+年终奖金,每半年调整薪资一次;
福利项目:六险一金、交通补助、免费午餐、通讯补助、职称津贴、岗位津贴;
职业资格证书培训费用报销;
带薪假期:国家法定节假日、婚假、丧假、年假(满一年12天)、中国、美国传统节日假,如感恩节、植树节、儿童节、教师节、中西方情人节、美国独立日、平安夜、圣诞节等;(单休+福利假期,总休息时间跟双休差不多)。
晋升:公司每半年做一次晋升考核,表现优秀者可获得晋升机会;
奖励:奖金,国内外旅游,MBA学习等。
工作地点:
公司总部地址:沈阳市和平区文化路19号金科大厦