任职资格：

1.35周岁以下，本科及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业。

2.2年以上知名物业公司全面运营、计划、品质管理经验。

3.具备统筹协调能力、资源整合能力、沟通协调能力及学习能力。诚信廉洁、责任心强、执行力强、抗压能力强。

岗位职责：

1.建立物业公司的计划管理体系、品质管理体系并实施。

2.建立物业公司各业态标准化服务体系并实施。

3.组织牵头物业公司重大工作事项计划的制定和实施。

4.组织物业公司新业务的开拓接管、研发实施。

5.做好物业公司品牌建设和宣传。

6.做好政府各部门、行业协会等对接交流，合规合法经营，不断提升服务水平。

7.协助物业公司领导做好公司组织机构搭建、人员选拔和考核等工作。

8.公司其它临时工作。