1. 农民工实名制平台管理
落实农民工工资专用账户制度，监督工资代发流程，每月审核各项目部劳务人员工资表（含非实名制临时工、农民工工资），核对工时、考勤等数据，确保工资合规按时足额支付。
2.账务处理
登记劳务工资发放台账，定期与项目部核对劳务支出，确保账实一致。负责樊登劳务资金收付，收入、成本、费用的核算，编制记账凭证及明细账。
3. 税务管理
开具劳务发票（增值税普通/专用发票），核对开票信息（如项目名称、金额、税率），管理发票使用及归档。办理社保、公积金及代发劳务工资个税申报。办理增值税、企业所得税等税费申报及缴纳，合理税务筹划。
4. 财务报表与分析
编制月度、季度财务报表（资产负债表、利润表等）。
5. 合规与档案管理
遵守建筑行业会计准则及税法规定，配合审计、税务检查。
整理、保管财务凭证、合同等资料，确保档案完整。
6. 其他协作
与项目部门对接，跟踪劳务进度与结算情况。与劳务分包单位、银行、税务局等外部机构沟通，处理对账、开票、付款等事宜。
完成上级交办的其他财务相关工作。