工作职责
1、供应商管理：资源拓展与维护、对现有供应商进行绩效评估、整合规划和持续改进；
2、成本控制：年度降本；运用谈判、比价等手段，降低采购成本，确保产品价格具有市场竞争力；
3、跨部门有效沟通：与产品部门、运营部门、物流部门、财务部门能高效沟通；
4、团队管理：通过培训、指导等方式促进团队成员成长。协助采购经理对团队的管理；
5、风险管理：风险的识别与应对；合规遵循等；
6、交付管理：标准交期、承诺交期、柔性交期处理；
任职资格
1、本科以上学历，条件优异者可放宽至大专学历；采购、供应链、物流等专业；
2、有带小团队的经验；有跨境电商行业经验者优先；有五金、塑料、玩具、健身器材、婴童用品等工作经验优先；
3、主动性、逻辑性强；能独立思考和解决问题；
4、性格开朗、沟通意识、团队意识强；
5、数据意识强，word、Excel、ppt操作熟练，懂数据分析；熟悉ERP系统使用；
6、抗压力强。