凯迪仕智能锁
智能锁企业，国内锁具龙头企业
行业：电子、五金机械行业
规模：规上企业
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所属部门： 制造工程部
汇报对象： 工厂厂长
岗位概述：全面负责装配流水线的工艺工程设计、优化与标准化，通过工艺改进、效率提升与质量问题预防，支持生产交付、质量达标与成本控制，具备装配工艺、IE方法、自动化导入等综合能力，保障生产线高效稳定运行。
任职要求：
1、基本条件：年龄30-45岁；本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、工业工程、机电一体化、车辆工程等相关工科专业。（经验强可放宽大专学历）
2、行业经验：
A. 具有消费电子、家用电器、智能硬件、汽车零部件等离散装配成品制造行业经验者。
B. 具备10年以上制造业工艺工程相关经验，其中至少3年以上团队管理或项目管理经验。
C. 拥有大批量、标准化流水线生产模式下的丰富实战经验，深刻理解节拍、平衡率、SOP等核心概念。
3、知识技能：
A. 精通工艺知识： 熟练掌握工时测定（MTM/MOD）、生产线平衡（Line Balancing）、价值流图（VSM）、人机工程学、DFM/DFA（可制造性/可装配性设计）等。
B. 软件技能： 熟练运用AutoCAD/SolidWorks等2D/3D设计软件进行工装夹具设计；熟悉表格，并能使用Minitab等数据分析工具进行工艺数据统计分析。
C. 系统知识： 了解MES（制造执行系统）、PLM（产品生命周期管理）系统的基本原理与应用。
4、熟悉工艺：
A. 精通机械装配、电气连接、测试标定、包装等一道或多道关键装配工艺。
B. 熟悉常见的装配技术和标准（如：螺纹连接与扭矩控制、压装、卡扣、粘接、电性能测试等）。
5、工作能力：
A. 问题解决能力： 能够熟练运用8D、5Why、鱼骨图等质量工具领导团队分析和解决复杂的技术与质量问题。
B. 项目管理能力： 能够独立领导新品导入（NPI）或产线优化项目，确保项目在预算内按时交付。
C. 精益生产理念： 具备强烈的成本意识和持续改进（Kaizen）思维，能推动精益工具（如5S、TPM、SMED）的应用。
D. 领导与沟通能力： 善于团队管理和跨部门（与生产、质量、研发、采购等部门）协调沟通，能有效指导和培养下属。
6、项目业绩：有以下项目能力优先
A. 有成功主导生产线效率提升（如UPH/UPPH提升X%）、直通率提升（OEE/FPY提升X%）、制造成本降低（每年节约X万元） 等可量化的改进项目经验。
B.有成功完成新产品从设计验证到批量生产的全过程转移的经验。
7、诚信、务实、责任心强，具备极强的敬业精神和抗压能力；逻辑思维清晰，做事严谨细致，注重数据和事实。
8、岗位适应性：能适应快节奏、多任务并行的工作环境；能适应生产车间的工作环境，需要经常深入一线。
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岗位职责：
1. 工艺体系构建与优化： 负责装配线所有工艺文件的审核与维护（包括SOP、SIP、工艺流程图、PFMEA等），确保其准确性、标准性和可操作性。
2. 生产线效率提升： 通过工时测定、线平衡分析、人机工程学改善等方法，持续优化生产流程，识别并消除瓶颈工序，提升生产线整体效率与平衡率。
3. 技术难题攻关： 领导团队解决生产过程中的各类工艺、技术和质量问题，组织根本原因分析，制定并实施永久纠正措施，确保生产稳定运行。
4. 工装夹具与设备管理： 主导设计、引入、验收和改进生产线所需的工装夹具、治具及非标自动化设备，提升自动化水平和装配质量。
5. 新产品导入（NPI）： 作为制造工程代表，参与新产品设计评审，负责工艺可行性评估、生产线布局规划、样机试制及小批量试产，确保新产品顺利导入量产。
6. 成本控制与持续改进： 识别并推动实施降低物料损耗、工时消耗和能源消耗的改进项目，推动精益生产和成本节约活动。
7. 团队建设与管理： 负责工艺工程师团队的日常管理、工作分配、技术培训、绩效评估和人才梯队建设，提升团队整体专业技能。
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岗位目标：
1.年度工艺改善项目完成率≥100%
2. 产线直通率≥96%
3. 工时效率提升8-10%
4. 自动化导入项目按期完成
5. 工艺文档标准化覆盖90%+工序
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工作时间：单休
吃：有食堂，公司补贴，个人承担5元/餐，月260元左右，先吃后扣。
住：免费提供单人公寓宿舍。环境好，面积大，配备衣柜、桌子、空调、热水、洗衣机、卫生间、阳台等。
平台及调薪：
1.根据个人能力提供晋升和调薪，
2.根据市场工资行情调薪，
3.企业效益调薪。薪资不低于市场。
福利：
1.社会保险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
2.公积金：住房公积金；
3.免费提供宿舍：水电费自理
4.食堂就餐：就餐补助
5.全勤奖：
6.节日福利：3.8妇女节、端午节福利、中秋节福利等
7.春节带薪休假：
8.春节车费补贴：
9.工龄奖：工作满1年，按月发放
10.优秀评选：
11.结婚礼金：
12.健康体检福利：
13.工会、爱心基金慰问补助：个人或家庭、重要困难事件人员资助奖励
14.旅游拓展：
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