凯迪仕智能锁
智能锁企业，国内锁具龙头企业
行业：电子、五金机械行业
规模：规上企业
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任职要求：

1. 年龄30-42岁，本科及以上学历，机械工程/工业工程/自动化/材料成型等工科专业。

2. 具备相关行业规模经历：8年以上工艺工程经验，3年以上部门管理经验；主导过产线升级/自动化改造/工艺标准化项目（行业为汽车/电子/机械装备等）。

3. 岗位技能工具：

- 掌握IE方法（时间研究/线平衡/VSM）；

- 熟练使用工艺仿真工具（AutoForm/Moldflow）；

- 熟悉MES/SCADA/数字孪生等数字化工具。

4. 工作能力：

- 系统性工艺问题分析能力（5Why/鱼骨图）；

- 成本敏感度（材料利用率/能耗优化）；

- 技术商业化思维（平衡质量/效率/成本）。

5. 业绩：

- 人均产出提升（线平衡优化）；

- 制造成本下降（工艺改进）；

- 设备故障率降低（TPM实施）。

6. 品德性格：精益求精、数据驱动、创新意识、现场主义。

7. 岗位适应其他要求：应对紧急量产问题，推动智能工艺决策系统落地。

岗位概述：统筹规划生产工艺路线，主导技术攻关与团队管理，通过精益生产方法、自动化升级及工艺标准化建设，持续对智能锁五金或装配流水线提升制造效能与产品质量，推动企业降本增效目标落地。

核心职能 ：技术深度（工艺优化）+管理广度（团队/精益改善/自动化改善）+结果导向（效率/降本/质量指标）

岗位职责：

1. 统筹生产工艺路线规划与持续优化，提升制造效能与产品质量。

2. 主导自动化升级及工艺标准化建设，推动OEE（设备综合效率）提升至85%+。

3. 新工艺/新设备导入验证，缩短新工艺导入周期30%+。

4. 建立DFM（可制造性设计）评审体系，制定工艺知识图谱（失效模式库/参数经验库）。

5. 培养多技能工艺团队（PE/IE/ME人才储备），完善工艺变更控制流程（ECR/ECN）。

6. 解决多品种小批量生产的柔性化/流水线装配效率挑战，平衡老产线改造与新工艺导入的冲突等。

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吃：有食堂，公司补贴，个人承担5元/餐，月260元左右，先吃后扣。
住：免费提供单人宿舍。环境好，面积大，配备衣柜、桌子、空调、热水、洗衣机、卫生间、阳台等。
平台及调薪：
1.根据个人能力提供晋升和调薪，
2.根据市场工资行情调薪，
3.企业效益调薪。薪资不低于市场。
福利：
1.社会保险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
2.公积金：住房公积金；
3.免费提供宿舍：水电费自理
4.食堂就餐：就餐补助
5.全勤奖：
6.节日福利：3.8妇女节、端午节福利、中秋节福利等
7.春节带薪休假：
8.春节车费补贴：
9.工龄奖：工作满1年，按月发放
10.优秀评选：
11.结婚礼金：
12.健康体检福利：
13.工会、爱心基金慰问补助：个人或家庭、重要困难事件人员资助奖励
14.旅游拓展：
公司地址：浙江省温州市瓯海区郭溪街道三溪路599号