1. 战略规划与目标制定：基于企业整体发展战略，深入分析肉制品加盟连锁市场的发展趋势、竞争格局及消费需求变化，制定加盟连锁业务的中长期发展战略、年度经营目标及实施计划。明确各区域的市场定位、拓展节奏和盈利目标，为业务发展提供方向指引。

2. 加盟体系搭建与优化：牵头搭建完善的加盟连锁体系，包括加盟政策、招商标准、门店运营规范、品牌管理体系、培训体系及供应链支持体系等。根据市场反馈和业务发展需求，持续优化加盟体系，提升体系的科学性、规范性和可操作性，保障加盟业务的高效运转。

3. 招商团队管理与培养：负责招商团队的组建、管理、考核及激励，制定团队及个人的业绩指标，监督指标的达成情况。建立健全团队培训体系，定期组织业务技能、市场分析、谈判技巧等方面的培训，提升团队成员的专业素养和综合能力，打造高效、有战斗力的招商团队。

4. 重大项目招商与合作拓展：统筹协调重大加盟项目的招商工作，亲自参与重要意向加盟商的谈判、沟通及合作方案制定，促成战略合作。拓展多元化的招商渠道，包括与行业协会、商会、媒体、第三方招商平台等建立合作关系，扩大招商范围，提升品牌影响力。

5. 加盟店运营监督与支持：对全国加盟店的运营情况进行全面监督和管理，定期开展巡查，评估加盟店的运营质量，及时发现并解决运营中存在的重大问题。协调企业内部生产、研发、物流、市场等部门，为加盟店提供全方位的运营支持，保障产品供应、新品推广、品牌活动等的顺利开展，提升加盟店的盈利能力和客户满意度。

6. 品牌建设与市场维护：参与企业品牌战略的制定与实施，统筹加盟连锁领域的品牌推广工作，策划并组织全国性或区域性的品牌宣传活动，提升品牌在加盟市场的知名度和美誉度。严格监督加盟店对品牌形象、商标使用、产品价格、服务标准等的执行情况，维护品牌的统一性和市场秩序，处理重大品牌侵权及市场违规事件。

7. 数据分析与决策支持：建立加盟连锁业务的数据分析体系，收集、整理、分析加盟业务的关键数据，如招商数量、加盟店存活率、销售额、利润率、客户复购率等。定期撰写业务分析报告，为企业高层提供决策依据，并根据数据分析结果调整业务策略和发展方向。

8. 风险管理与应对：识别加盟连锁业务开展过程中可能面临的市场风险、法律风险、经营风险等，制定风险防控预案，建立风险预警机制。在发生重大风险事件时，牵头组织应对和处理，降低风险对业务的影响。

1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、食品科学与工程等相关专业优先，具备系统的市场营销理论知识和对肉制品行业及加盟连锁模式的深刻理解。

2. 工作经验：拥有 8 年以上加盟连锁业务相关工作经验，其中至少 5 年以上同岗位或大型肉制品、餐饮、快消品企业加盟连锁业务管理经验，熟悉加盟连锁业务的全流程运作，有成功搭建并运营全国性加盟体系的经验者优先。

3. 能力要求：具备卓越的战略思维和全局观念，能够准确把握市场发展趋势，制定科学合理的业务战略；拥有出色的领导管理能力、团队建设能力和组织协调能力，能够有效带领团队达成目标；具备极强的谈判能力、沟通能力和资源整合能力，善于处理复杂的合作关系和重大问题；具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力和决策能力，能够快速响应市场变化并做出正确决策；具备较强的抗压能力，能够适应高强度工作和频繁出差。

4. 其他要求：认同企业的核心价值观、品牌文化和经营理念，具有强烈的事业心和责任感；具备良好的职业操守、商业信誉和个人品质，无不良商业记录；熟练使用办公软件及数据分析工具，具备一定的财务知识和法律常识。