第·一部分福利待遇
岗位名称：
图书产品内容运营专家
加入我们，您将重新定义“选品”——不再仅是基于数据的判断，而是基于深度内容创作的价值发现与赋能。您的工作成果将直接可见于各大平台，并吸引资源与合作，真正实现“以内容盘活图书，以品牌引领消费”
一、劳动用工标准
1.用工性质：与中信书店签署劳动合同；
2.合同期：首·次合同3年以上；
3.试用期：6个月。入职1-3个月按合同工资标准的80%发放，入职第4个月起按合同工资的100%发放。
二、福利待遇
1.六险二金（保险实缴、公积金12%、补充医疗、企业年金）及其他商业保险、年度体检；
2.工会福利：年节日、员工生日，全年福利合计不低于2400元；
3.员工茶歇120元/月；
4.其他福利。
三、薪酬待遇
1. 工资范围【10-18】K/月（基本+公务补助+绩效奖金）
2. 补助：补助【饭补+物业补助+供暖补助】
第二部分 岗位要求：
一、任职要求
1、学历与知识底蕴：
（1）硕士及以上学历，哲学、中国语言文学、历史学、社会学、传播学等相关专业背景优先；
（2）具备扎实的人文社科知识体系，对至少一个垂直领域（如历史、哲学、科普）有持续深入的阅读积累和独到见解。
2、核心能力与经验：
（1）内容产品化能力：拥有3年以上主流媒体、数字出版、知识付费或头部新媒体平台的内容策划与生产经验。能独立负责过栏目或账号从0到1的搭建，并取得可量化的成绩（如阅读量、用户增长、商业转化）；
（2）商业运营思维：不仅限于创作，深刻理解内容如何与用户连接、如何建立品牌、如何实现商业闭环。有成功的内容变现、IP开发或品牌合作案例者优先；
（3）选品与供应链意识：热爱图书，对图书市场有敏锐的洞察力。能将内容策划与图书选品、采购联动思考，确保内容所驱动的“流量”能高效转化为“销量”。
3、特质与潜力：
（1）卓越的文字与表达功底：能撰写深度书评、策划文案，也能驾驭短视频脚本、直播讲稿等多种形式；
（2）“珍珠池”的守护与焕新者：深刻理解并愿意维护中信书店的精品图书库（“珍珠池”），并能通过您的内容，让这些“珍珠”焕发新的光彩，吸引新一代读者；
（3）创业者心态：适应变革，乐于在模糊地带开拓疆土，具备强大的自驱力、抗压能力和结果导向意识。
二、工作内容细化
1、内容产品开发与运营：
（1）负责针对人文、社科、历史等核心图书品类，策划并生产高附加值的内容产品。形式包括但不限于：深度专题文章、作者专访、系列书单、视频解读、播客节目、直播对谈等；
（2）独立或协同运营公司在微信、小红书、豆瓣、B站、抖音等平台的内容账号或栏目，目标是打造具有高辨识度和粘性的阅读垂直领域品牌。
2、流量增长与品牌建设：
（1）通过优质内容获取自然流量，构建私域用户社群，提升“中信书店”在内容层面的品牌影响力与权威性；
（2）监控与分析内容数据，持续优化策略，实现负责栏目的用户增长、互动提升与品牌热度攀升。
3、商业价值转化：
（1）将内容流量有效引导至图书销售页面，跟踪分析内容对具体图书销售的带动效果，用数据证明内容的价值；
（2）探索并实践内容商业化的多元路径，包括但不限于：通过品牌影响力吸引图书品牌合作、定制出版、广告收入、知识付费课程开发等。
4、选品与内容协同：
（1）参与图书选品会，从内容传播与市场潜力角度提供专业建议，实现“以销定采”与“以内容促销”的良性循环；
（2）定期维护和更新“珍珠池”书目，并为其策划专属的内容推广计划，确保经典和精品图书持续获得市场关注。