1、完善的福利保障：为员工缴纳五险一金，带薪年假、节日福利
2、丰厚的现金奖励：伯乐奖、业绩优秀奖励、团队奖励、优秀员工奖励等；
3、广阔的晋升空间：公司优先内部竞聘，既可做销售管理，也可横向转岗到质检、培训、运营等岗位；
4、年节福利、餐补、防暑费、保暖费、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训