岗位职责：
1、负责设计部日常管理工作，参与公司创意策略活动的研讨和制定；
2、负责企业各类活动宣传设计工作，包含线上媒体的制图工作、线下的物料设计工作及公司的绘图业务订单；
3、对设计订单进行合理分配，指导设计师设计单，协助处理设计中存在的问题；
4、负责协调沟通设计师对接售前及售后过程中的矛盾点，提出解决方案；
5、负责传达上级领导的要求，并监督执行。
任职要求：
1、本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、平面设计专业毕业；
2、有扎实的美术设计功底和成功作品以及1-3年以上的工作经验；
3、良好的审美能力、视觉表现能力、空间想象力，能准确把握视觉色彩与整体布局。
薪酬福利体系：
1.工作时间：周末双休，法定节假日正常休息。带薪年假，婚假、丧假都必须有；
2.五险一金：养老、医疗、失业、生育、工伤保险和公积金；
3.福利：年底双薪，生日礼品、节日礼品、结婚生育礼金、慰问金，定期员工体检；
4.晋升空间：完善的晋升机制，为你提供更大的发展空间和成长；
5.培训机会：与培训机构长期合作，为每一位员工提供完善的培训机会及外派学习机会；
6.表彰奖励：优秀员工奖（日常奖励和季度、年度评优）、优秀人才推荐奖；
7.薪酬待遇：行业内极具竞争力的薪酬福利体系；
8.办公室茶歇：我们供应各种小零食，咖啡奶茶等；
9.工作环境：宽敞明亮的办公环境及每人独立工位与电脑、电话，丰富多彩的集体活动；
10.团队活动：不定期开展文娱活动，提供免费的文娱体育设施和图书资料等。每年的集体旅游是必须的，带你游遍国内外大好河山。