岗位职责：
1.收集、分析销售数据，出具分析报告，及时将销售信息反馈给总经理；
2.销售人员日常行政工作管理、工作日志审核、工作异常反馈；
3.负责市场内勤的业务工作的管理及指导；
4.会议管理：主持销售会议、进行会议记录、督办会议决议事项执行；
5.协助总经理开发客户；
6.不定期走访市场，收集市场信息。
任职要求：
1.3年及以上督导工作经验，1年及以上同岗位管理经验；
2.熟练操作办公软件；
3.良好的领导能力、抗压力、协调管理能力。
职位福利：绩效奖金、全勤奖、五险、通讯补助、节日福利、每年多次调薪、餐补、五险一金